• BERANDA
  • PROFIL
    • Sekilas Kampus
    • Sejarah
    • Visi, Misi & Tujuan
    • Struktur Organisasi Institusi
    • Layanan kesejahteraan dan kesehatan mahasiswa
  • PROGRAM STUDI
    • MANAJEMEN
      • Visi, Misi & Tujuan Prodi Manajemen
      • Struktur Organisasi Prodi Manajemen
      • Renstra Prodi Manajemen 2017-2022
      • Dosen Manajemen
    • AKUNTANSI
      • Visi, Misi & Tujuan Prodi Akuntansi
      • Struktur Organisasi Prodi Akuntansi
      • Renstra Prodi Akuntansi 2017-2022
      • Dosen Akuntansi
  • KERJASAMA
    • Pemda Kota Kotamobagu
  • LEMBAGA
    • LP2M
      • Struktur Organisasi LP2M
      • Standar Penelitian Prodi
      • Renstra PKM
      • Renstra PKM Prodi
      • Standar Pengabdian Kepada Masyarakat
      • RIP Penelitian Prodi
      • Pedoman Penulisan Karya Ilmiah
      • Pedoman Kerjasama
    • SPMI
      • Struktur Organisasi
      • Standar SPMI
      • Manual SPMI
      • Kebijakan SPMI
      • Formulir SPMI
  • SISTEM TERINTEGRASI
    • Sistem Informasi Akademik
    • PMB Online
    • Sistem Informasi Pembayaran
    • Sistem Informasi Registrasi
    • E-JOURNAL
    • SISTEM INFORMASI RISET
  • BENCHMARKING EXTERNAL
    • A.05.10 Kartu Anggota Asosiasi
    • A.03.8 Terlaksananya monitoring
    • A.05.9 Terlaksananya upaya pengembangan dosen
    • A.05.15 Persentase jabatan Asisten ahli,Lektor,
    • A.05.16 DTPS sebagai pembimbing utama
    • A.05.16 DTPS sebagai pembimbing utama
    • A.05.18 Tersedianya tenaga kependidikan
    • D.02.33 indikator kinerja tambahan
  • DATA ALUMNI
Jumat, 22 September 2023
STIE WIDYA DARMA KOTAMOBAGU
No Result
View All Result
No Result
View All Result
STIE WIDYA DARMA KOTAMOBAGU
No Result
View All Result

Tata Kelola Kekayaan Negara Wujudkan Ekonomi Kerakyatan

Admin by Admin
Jumat, 19 Maret 2021
in BERITA
0 0
0
Tata Kelola Kekayaan Negara Wujudkan Ekonomi Kerakyatan
0
SHARES
0
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Reformasi tata kelola kekayaan negara diperlukan agar sumber-sumber kekayaan negara dapat dipergunakan untuk sebesar-besar kemakmuran rakyat. Langkah yang diperlukan dalam rangka reformasi tata kelola kekayaan negara adalah penyusunan Undang-Undang (UU) Kekayaan Negara dan pembentukan lembaga Otoritas Pengelolaan Kekayaan Negara (OPKN).

Hal tersebut diungkapkan dalam acara “Seminar dan Bedah Buku Seri Tata Kelola Kekayaan Negara: Reformasi Tata Kelola Kekayaan Negara untuk Mewujudkan Ekonomi Kerakyatan dan Pembangunan Inklusif” yang diselenggarakan Departemen Ilmu Kesejahteraan Sosial FISIP UI pada Rabu (5/10/2016) di Ruang Apung, Perpustakaan Pusat UI, Depok.

Buku Seri Tata Kelola Kekayaan Negara merupakan karya Doli D. Siregar, penilai senior dan konsultan properti. Seri buku ini terdiri dari tujuh judul buku yakni Kekayaan Negara dan Masa Depan Bangsa; Kekayaan Negara Siapa Punya Siapa Kuasa; Redistribusi Aset dan Ekonomi Kerakyatan; Desentralisasi Ekonomi dan Pembangunan Daerah; Otonomi dan Pengelolaan Aset Daerah; Membangun Daerah, Membangun Masa Depan Indonesia; dan Transformasi Perusahaan Negara Kelas Dunia.

Acara ini dibuka dengan sambutan Dekan FISIP UI, Dr. Arie Setiabudi Soesilo,M.Sc. Pada sesi bedah buku menghadirkan tujuh pembicara yang masing-masing pembicara membahas satu judul buku karya Doli D. Siregar. Para pembahas buku tersebut antara lain Prof. Rhenald Kasali; Prof. Dr. Bambang Shergi Laksmono, M.Sc.; Dr. Achyar Yusuf Lubis; Athor Subroto, S.E., M.M., M.Sc., Ph.D.; Prof. Dr. Irfan Ridwan Maksum, M.Si.; Dr. Roy Valiant Salomo, M.Soc.Sc.; dan Dr. Prabawa Eka Susanta, S.Sos., M.Si.

Dalam Seri Buku Tata Kelola ini, dibahas persoalan pengelolaan sumber-sumber kekayaan ekonomi bangsa. Ditegaskan bahwa sumber daya alam dan sumber daya manusia tersebut menjadi sumber daya ekonomi yang tak terhingga nilainya bagi Bangsa Indonesia. Namun, sayangnya, sumber daya ekonomi tersebut belum dikelola secara benar dan dimanfaatkan secara optimal untuk sebesar-besar kemakmuran rakyat seperti diamanatkan Pasal 33 Undang-Undang Dasar (UUD) 1945.

Memang ada kemajuan. Namun, pencapaian Indonesia saat ini masih jauh dari yang semestinya jika dibandingkan dengan besarnya sumber daya ekonomi yang dimiliki. Sementara pembangunan ekonomi Indonesia masih tertinggal dibandingkan dengan pencapaian negara-negara lainnya.

Selain pertumbuhan dan perkembangannya tidak maksimal, juga telah terjadi ketidakmerataan dalam penguasaan sumber daya ekonomi dan pembangunan. Terjadi kesenjangan yang cukup lebar baik dalam penguasaan dan pemanfaatan sumber daya ekonomi maupun pembangunan. Tercatat, lebih separuh dari seluruh kekayaan ekonomi Indonesia hanya dikuasai satu persen populasi. Kesejahteraan sosial yang sesungguhnya belum hadir di tengah gencarnya pembangunan nasional. Betapa telah sampai pada tahap mengerikan kesenjangan ekonomi yang terjadi.

Kondisi-kondisi tersebut tercipta lantaran telah terjadi kesalahan dalam pengelolaan sumber daya ekonomi selama ini. Setidaknya, sumber daya ekonomi yang ada belum dikelola dengan benar dan dimanfaatkan secara optimal. Untuk itu, sedikitnya ada dua hal yang diperlukan.

Pertama, reformasi tata kelola kekayaan negara, dalam hal ini adalah sumber daya ekonomi. Kedua, redistribusi aset, bukan dalam pengertian bagi-bagi aset negara, melainkan memberikan akses yang sama, atau seluas-luasnya, kepada para pelaku ekonomi kerakyatan terhadap sumber daya ekonomi nasional berdasarkan prinsip keadilan dan berkelanjutan.

Dengan reformasi tata kelola kekayaan negara, maka seluruh sumber daya ekonomi akan dapat dikelola dan dimanfaatkan secara optimal untuk sebesar-besar kemakmuran rakyat. Dengan redistribusi aset, maka kesenjangan dan ketimpangan ekonomi dapat diatasi karena masyarakat dan para pelaku ekonomi kerakyatan diberi akses yang luas terhadap sumber daya ekonomi nasional.

Previous Post

Pentingnya Evaluasi Kebijakan Perkembangan Ilmu Ekonomi

Next Post

Dari Proyek Berbasis Teknologi, Mahasiswa Rintis Bisnis Startup

Next Post
Dari Proyek Berbasis Teknologi, Mahasiswa Rintis Bisnis Startup

Dari Proyek Berbasis Teknologi, Mahasiswa Rintis Bisnis Startup

Tinggalkan Balasan Batalkan balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

No Result
View All Result
  • A.03.8 Terlaksananya monitoring
  • A.05.10 Kartu Anggota Asosiasi
  • A.05.15 Persentase jabatan Asisten ahli,Lektor,
  • A.05.16 DTPS sebagai pembimbing utama
  • A.05.18 Tersedianya tenaga kependidikan
  • A.05.9 Terlaksananya upaya pengembangan dosen
  • Benchmarking External
  • Beranda Web
  • BPM
  • Brancmarking
  • D.02.33 indikator kinerja tambahan
  • Dosen Akuntansi
  • Dosen Manajemen
  • Formulir PMB Online
  • Formulir SPMI
  • Kebijakan SPMI
  • Kontak
  • Layanan kesejahteraan dan kesehatan mahasiswa
  • LPPM
  • Manual SPMI
  • Pedoman Kerjasama
  • Pedoman Penulisan Karya Ilmiah
  • Prodi Akuntansi
  • Prodi Manajemen
  • Renstra PKM
  • Renstra PKM Prodi
  • Renstra Prodi Akuntansi 2017-2022
  • Renstra Prodi Manajemen 2017-2022
  • RIP Penelitian Prodi
  • Sejarah
  • Sekilas Kampus
  • SPMI
  • Standar Penelitian Prodi
  • Standar Pengabdian Kepada Masyarakat
  • Standar SPMI
  • Struktur Organisasi
  • Struktur Organisasi Institusi
  • Struktur Organisasi LP2M
  • Struktur Organisasi Prodi Akuntansi
  • Struktur Organisasi Prodi Manajemen
  • Syarat & Ketentuan PMB STIE Widya Darma Kotamobagu 2021
  • Visi, Misi & Tujuan
  • Visi, Misi & Tujuan Prodi Akuntansi
  • Visi, Misi & Tujuan Prodi Manajemen
KONTAK KAMI: +1 234 STIE WD

© 2021 STIE WIDYA DARMA KOTAMOBAGU - Dev by Matoa Tech.

No Result
View All Result
  • BERANDA
  • PROFIL
    • Sekilas Kampus
    • Sejarah
    • Visi, Misi & Tujuan
    • Struktur Organisasi Institusi
    • Layanan kesejahteraan dan kesehatan mahasiswa
  • PROGRAM STUDI
    • MANAJEMEN
      • Visi, Misi & Tujuan Prodi Manajemen
      • Struktur Organisasi Prodi Manajemen
      • Renstra Prodi Manajemen 2017-2022
      • Dosen Manajemen
    • AKUNTANSI
      • Visi, Misi & Tujuan Prodi Akuntansi
      • Struktur Organisasi Prodi Akuntansi
      • Renstra Prodi Akuntansi 2017-2022
      • Dosen Akuntansi
  • KERJASAMA
    • Pemda Kota Kotamobagu
  • LEMBAGA
    • LP2M
      • Struktur Organisasi LP2M
      • Standar Penelitian Prodi
      • Renstra PKM
      • Renstra PKM Prodi
      • Standar Pengabdian Kepada Masyarakat
      • RIP Penelitian Prodi
      • Pedoman Penulisan Karya Ilmiah
      • Pedoman Kerjasama
    • SPMI
      • Struktur Organisasi
      • Standar SPMI
      • Manual SPMI
      • Kebijakan SPMI
      • Formulir SPMI
  • SISTEM TERINTEGRASI
    • Sistem Informasi Akademik
    • PMB Online
    • Sistem Informasi Pembayaran
    • Sistem Informasi Registrasi
    • E-JOURNAL
    • SISTEM INFORMASI RISET
  • BENCHMARKING EXTERNAL
    • A.05.10 Kartu Anggota Asosiasi
    • A.03.8 Terlaksananya monitoring
    • A.05.9 Terlaksananya upaya pengembangan dosen
    • A.05.15 Persentase jabatan Asisten ahli,Lektor,
    • A.05.16 DTPS sebagai pembimbing utama
    • A.05.16 DTPS sebagai pembimbing utama
    • A.05.18 Tersedianya tenaga kependidikan
    • D.02.33 indikator kinerja tambahan
  • DATA ALUMNI

© 2021 STIE WIDYA DARMA KOTAMOBAGU - Dev by Matoa Tech.

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In

Add New Playlist